International : le nombre d’expatriés va continuer d’augmenter

La majorité des entreprises prévoient une augmentation du nombre de leurs expatriés au cours des trois prochaines années, selon les résultats de l’étude Managing Mobility, d’ECA International. Mais 80 % estiment qu’il est difficile d’expatrier des personnes compétentes.

Près de deux entreprises sur trois prévoient une augmentation du nombre de leurs expatriés au cours des trois prochaines années, selon les résultats de l’étude Managing Mobility*, d’ECA International.

Difficile de trouver les bons profils
Toutefois, elles sont aussi 80 % à considérer qu’il est difficile d’expatrier des personnes compétentes. Ce taux est plus élevé en Asie et au Moyen-Orient où la demande d’expatriés qualifiés est plus importante que l’offre.

De plus en plus en externe
Deux tiers des entreprises interrogées sélectionnent leurs candidats en interne. L’étude souligne toutefois que cette tendance tend à s’inverser depuis plus de 10 ans : 25 % des expatriés sont aujourd’hui recrutés par une entreprise différente de la leur.


* 290 sociétés de toutes tailles et de tous secteurs d’activité, partout dans le monde, ont répondu à l’enquête.